Esse tutorial tem como objetivo o entendimento da utilização do Channel para o cadastro e gerenciamento de Indicadores.

Para informações sobre todas as funcionalidades do módulo, navegue pelas páginas a sua esquerda, conforme destacado na imagem abaixo:

No monitoramento, é crucial que a informação chegue ao gestor em tempo real, pois isso possibilita a tomada de decisões destinadas a corrigir oportunamente uma ação em andamento. Grande parte das informações é perecível, portanto têm de ser constantemente atualizada para não perder seu valor. Um sistema de monitoramento opera com um conjunto de indicadores e sinais que são significativos para um conjunto ou um usuário específico.

A Plataforma Channel dispõe de um conjunto de funcionalidades denominado Módulo de Desempenho, voltado à estruturação, integração, alimentação, planejamento e apresentação de indicadores táticos e estratégicos, integrado nativamente ao módulo de Plano estratégico - BSC (Balanced Scorecard). Através de indicadores, é possível não apenas gerenciar números, mas estabelecer controle sobre as ações e as consequências organizacionais do não atingimento de metas.

Os Indicadores permitem a gestão quantitativa e qualitativa das informações relativas às metas, assim como o registro de medições, controle e monitoramento das ações e análises críticas, e a publicação de informações através de painéis personalizados.

O objetivo é que o usuário possa registrar e configurar indicadores, estabelecendo diversos tipos de parâmetros (classificação, periodicidade, unidade de medida, etc.), permitindo a estruturação de um banco de indicadores integrado.

O sistema permite que os dados referentes às medições de cada indicador sejam atualizados de forma manual (através de interfaces colaborativas multiusuários) ou automática (através de fórmulas, integrações e cargas).

                         

Principais características do módulo Indicadores

 

A configuração de indicadores no Channel está disponível para usuários com perfil Gestor, Gerente ou Colaborador e com nível de permissão Administrador Total ou Administrador de Área e é efetuada através do Menu Desempenho, que vemos abaixo.

Desempenho > Configurações > Indicadores


 

Iremos segmentar as funcionalidades disponíveis no Módulo de Desempenho em Cadastros Principais, Cadastros Secundários eRelatórios.

Os Cadastros Principais envolvem:

 Os Cadastros Secundários envolvem:

Os Relatórios disponíveis no Módulo de Desempenho são:


Cadastro de Indicadores


O cadastro de indicadores tem como objetivo incluir e configurar indicadores que serão utilizados para associação planos estratégicos, painéis de controle, controle de riscos e planos de ação disponíveis no sistema. A inclusão pode ser realizada de três formas:


É importante novamente destacar que os indicadores exibidos para o usuário ao acessar o cadastro de indicadores seguirão as definições de perfil (Gestor ou Gerente) nível de permissão (Administrador Total ou Administrador de Área) e configurações de permissão do cadastro de indicadores (Responsável pelo Indicador, Administrador do Indicador, Responsável pela Meta, Responsável pela Medição).


Ao acessar a funcionalidade através do Menu Desempenho > Configurações > Indicadores é exibida a tela abaixo.


Figura - Lista de Indicadores.


Os botões com as ações relacionadas ao indicador estão agrupados em um menu de contexto, permanecerão visíveis apenas o botões Editar(lupa) e o menu de contexto. 

É possível também redimensionar a largura das colunas, para redimensionar a coluna a ação deve ser realizada na área ao lado do título da coluna, conforme destacado na imagem abaixo.

Figura: Nova tela de listagem de indicadores

Quando os filtros são aplicados, a hierarquia de indicadores é mantida na resposta, ou seja, se um determinado indicador que se encontra num 2º nível (possui indicador pai), por exemplo, então o resultado da busca exibiria o indicador pai e indicador filho. Sempre será mantida a apresentação hierárquica e respeitará a busca, reconstruindo a árvore e retornando os pais dos indicadores encontrados, quando isso for necessário. As telas onde essa solução está implementada são:


Obs.: Nas consultas será preservada a hierarquia de indicadores, mas não serão trazidos indicadores "irmãos" quando esses não satisfazerem aos filtros utilizados.


Incluir Indicador

Para incluir um indicador, clique em  . Será aberta a tela Novo Indicador com 04 abas.

Na aba Geral o objetivo é classificar e definir a natureza básica do indicador.

Figura – Incluir Indicador: Geral.



Campo

Preenchimento

Descrição

Código

Opcional

Utilizado para identificar indicadores, facilitando a busca e filtragem.

Nome

Obrigatório

Atribuição que descreve e distingue o Indicador.

Descrição

Opcional

Insira, se desejar, informações adicionais.

Área Responsável

Obrigatório

Selecione a área. A visualização do indicador ficará restrita à área definida e suas subáreas. Para usuários de outras áreas, podem ser concedidas Permissões, sobre as quais falaremos adiante.

Indicador Pai

Opcional

Permite vincular o indicador a outro já cadastrado na árvore de indicadores.

Responsável pelo Indicador

Obrigatório

Selecione o Responsável pelo Indicador. O responsável é quem insere os dados relativos às medições do indicador. Na área de ações [em Permissões] podem ser definidos outros usuários como Responsáveis pela Medição. Usuários com perfil gestor, gerente e colaborador podem ser adicionados como responsáveis.

Administrador do Indicador

Obrigatório

Defina um Administrador. O Administrador é por padrão, o usuário que alimenta o sistema, efetua os cadastros, enfim, gerencia os indicadores no Channel.

Unidade de Medida

Obrigatório

Unidade de medida do indicador (R$, %, etc.).

Posição da Unidade de Medida (U.M.)

Opcional

Defina a posição da unidade de medida (Antes – Prefixo; Depois – Sufixo). Se a U.M. informada foi R$, por exemplo, convencionalmente ela antecede o valor, logo, a Posição U.M. escolhida será Antes. Já medidas em % ou metros convencionalmente aparecem após o valor numérico, devendo – se, portanto, escolher-se a opção Depois em tais casos.

Quant. Casas decimais

Opcional

É possível definir a quantidade de valores decimais dos indicadores (0 a 5). No registro de Metas e medições esse limite é respeitado.


Na edição, quando for diminuído a quantidade de casas decimais, será apresentado uma mensagem e ajustados todos os valores de metas e medições. Dessa forma os relatórios sempre estarão sincronizados sempre.


Preenchidas as informações, clicando em  será aberta a aba Metas e Medições, mostrada na sequência. Nesta etapa são registrados os dados descritivos do indicador, da meta e da metodologia de apuração dos dados. Estes campos são de preenchimento opcional.

Figura – Incluir Indicador: Metas e Medições.

Tipo indicador:

Indicador "Simples" é aquele cuja meta e medição são lançadas manualmente pelo usuário responsável, ou através de uma fonte de dados.

Os indicadores do tipo "Fórmula" são aqueles que relacionam-se com  indicadores simples (ou outros indicadores fórmula) por meio de expressões matemáticas ou variáveis. O usuário pode construir suas fórmulas usando o painel com operadores matemáticos, abertos pelo botão  no cadastro de indicadores.

Figura - Edição de Fórmulas.


Ao editar a fórmula de composição do indicador, busque e selecione os indicadores e variáveis cadastrados. A busca pode ser feita por meio da lista de indicadores e variáveis cadastrados, no campo próprio.

Utilize a barra de rolamento para visualizar todos os indicadores da lista e selecione o indicador desejado clicando sobre seu nome. Se preferir, a busca pode ser feita digitando o nome do indicador no campo Nome do Indicador e posteriormente,  o resultado. Para uma nova busca, basta  a busca anterior. Selecione a Área e o Módulo do indicador (Área, Projeto, Portfólio, Operação) para otimizar a busca.


O indicador do tipo "Composição" é aquele que vai ter como seu resultado (seu desempenho) a média aritmética simples dos desempenhos dos indicadores que o compõe (soma dos desempenhos dos indicadores filhos dividido pelo número de filhos). Esse resultado é calculado automaticamente pelo sistema.

Caso não sejam adicionados indicadores filhos ao indicador do Tipo "Composição", o mesmo ficará com seu resultado vazio (-).



Campo

Descrição

 Tipo Indicador

Defina se o indicador é do tipo Simples, Fórmula [sobre a Edição de Fórmulas] falaremos mais adiante OU Composição

Valor Mínimo

Valor mínimo permitido para o indicador.

Valor Máximo

Valor máximo permitido para o indicador.

Descrição da Meta

Permite detalhar a meta.

Como Medir

Permite detalhar como será feita a medição dos dados relativos à meta.

Tipo de Meta

Escolha entre as opções (Simples, Entre Faixas ou Sem Meta (Composição)).

Desabilitar Benchmark

Ao selecionar esta opção, o sistema desabilita a comparação dos dados de medição do indicador com dados de benchmark.

Fequência da Meta e do Benchmark

Selecione entre as opções (Quinzenal, Semanal, Mensal, etc.). É possível ainda cadastrar frequências personalizadas para o indicador, através do Menu Administração > configurações > indicadores > frequências personalizadas.

Frequência do Valor Medido

Diz respeito à periodicidade da medição. Em geral a frequência da meta é igual à da medição, porém nada impede que um indicador com frequência da meta do tipo Anual tenha frequência do valor medido Mensal, por exemplo.

Dia Limite de Lançamento

Último dia para lançamento da medição pelo Responsável. Após esta data apenas o Gerente do projeto pode alterar a medição do indicador.

Dias de Tolerância

Informe o prazo, em dias, de tolerância para o registro da medição em relação ao dia que foi informado no campo Dia Limite de Lançamento.

Período análise
Campo de preenchimento obrigatório que indicará quantos períodos anteriores (para traz) será analisado o desempenho para faixas de atenção, foi atribuído 1 por padrão para para todos os indicadores, por exemplo: informar o valor 0, será analisado o período atual do indicador; informar o valor 1, será analisado o 1º período anterior ao atual e assim por diante...
  • Indicador simples: verifica indicadores que tiveram suas medições alteradas, caso o desempenho no período de analise esteja dentro do intervalo da faixa e diferente do desempenho do dia anterior, é enviado e-mail (se houver faixa de atenção cadastrada e estiver dentro do limite).
  • Indicadores fórmula (Depois): é analisado o desempenho de todos os indicadores de fórmula, caso o desempenho no período de análise esteja dentro do intervalo da faixa e diferente do desempenho do dia anterior, é enviado e-mail. Não será enviado alertas para indicadores com desempenho parcial.



Quando o usuário desejar alterar o tipo da meta para sem meta, o sistema irá remover apenas as metas e manterá as medições já informadas para este indicador.


Quando o usuário desejar alterar alterar a frequência da meta, o sistema irá remover todas as metas e as medições já informadas para este indicador.


Quando o usuário desejar alterar alterar a frequência da medição, o sistema irá remover apenas as medições já informadas para este indicador e manterá as metas já informadas.


Para os indicadores do tipo fórmula, com o campo “Informar meta: Sim” será disponibilizado o campo “Acumulação da meta” contendo as opções: Saldo, Soma e Média. Conforme destacado na imagem abaixo:


1. Todos os indicadores são calculados em tempo real, não havendo mais cache de variáveis de projeto.

2. Quando o indicador possuir mais de uma fórmula cadastrada, no cálculo, será usada a última do período.


Na próxima aba, Desempenho, selecione entre as opções mostradas a seguir.

Figura - Incluir indicador: Desempenho (tipo de indicador Simples e Fórmula - respectivamente)


Figura - Incluir indicador: Desempenho (tipo acumulação:Saldo)

Figura - Incluir indicador: Desempenho (tipo acumulação: Média)

- Configurado para "Sim", o sistema também considera na divisão da média os meses sem medição, ou seja, em um período de 12 meses, com valor somente para três meses o sistema irá somar os três valores e dividir por 12;

- Configurado para "Não", o sistema realiza a média considerando apenas os meses em que foi realizada a medição, essa configuração mantém o comportamento que já existia para indicador fórmula;




Campo

Preenchimento

Descrição

Tipo Acumulação

Opcional

Selecione o tipo de acumulação dos valores medidos. (Saldo, Soma eMédia).

Esquema de Cores

Obrigatório

Selecione um esquema de cores e limites que irão representar a evolução percentual do indicador.

Polaridade

Opcional

Defina a polaridade do indicador (Maior Melhor; Menor Melhor). Sobre a polaridade**, observar o disposto adiante.

Utilizar o desempenho anterior enquanto não for medido?

Opcional

Defina se será utilizado o desempenho anterior enquanto não for feita medição*.


 *IMPORTANTE! O campo Utilizar o desempenho anterior enquanto não for medido?  É disponibilizado somente quando o Tipo Acumulação selecionado for Saldo. Quando o tipo acumulação escolhido for Média ou Soma, por padrão o sistema automaticamente apresenta o último valor medido, e por isso o campo  não é exibido.

*Sobre o desempenho de indicadores do tipo "fórmula: indicadores do tipo "fórmula" que possuem em sua configuração "informar a meta", o desempenho só será calculado quando a meta for lançada.


** Polaridade Maior Melhor > Para a polaridade “maior melhor”, a fórmula geral que se utiliza é a mostrada abaixo, que considera Realizado/Meta na qual se segue a ideia de 1 (ou 100%) com a soma de uma variação:

Exemplo de gráfico da variação Meta/Resultado: Polaridade Maior Melhor:

 

Polaridade Menor Melhor


Para a polaridade “menor melhor” a fórmula difere, considerando 2 - (realizado/meta) na qual se segue a ideia de 1 (ou 100%) usando o inverso (sinal negativo) da variação:

Graficamente falando, para a polaridade Menor Melhor a fórmula Meta/Realizado gera uma reta, que é obtida quando se considera o índice 2 - (realizado/meta).

Exemplo de gráfico da variação Meta/Resultado: Polaridade Menor Melhor.


A última aba, Informações Adicionais, é composta por campos opcionais.

Figura - Incluir Indicador: Informações Adicionais.



Campo

Descrição

Classificador

Tem como objetivo agrupar indicadores relacionados. O cadastro é feito através do Menu Indicadores > cadastro de classificador de indicadores.

Rótulos (Meta, Benchmark e Valor Medido)

Possibilidade de alterar as nomenclaturas utilizadas (Meta, Benchmark e Valor Medido) por outras que eventualmente sejam utilizadas na organização, por exemplo, substituir “Meta” por “Alvo”, etc.

 Visualização Padrão

Selecione um tipo de gráfico.

Fonte

Informe a fonte do gráfico.

Comentário Auxiliar

Insira, se desejar, um comentário ao gráfico.

Indicadores de composiçãoEscolha dentre as opções: Hierarquia de indicadores ou componentes da fórmula, para exibir os dados no "Detalhe do indicador". Esse campo informa se na tela/componente de detalhe do indicador irá exibir a hierarquia de indicadores ou os elementos que compõe a fórmula do indicador. Este campo também está presente no cadastro de indicadores dentro dos módulos (BSC, Projeto, Portfólio, Operação, Programa).



Incluir indiciadores através da importação do template excel


Os templates não realizam o tratamento de html, dessa forma quando exporta/importa perde-se a formação.

Sempre irá exportar a coluna descrição, porém ao importar terá a opção de marcar o checkbox "Deseja importar a coluna descrição?", Ao marcar a flag estará optando por importar a coluna descrição sem a formatação, se não marcar a formatação permanecerá como estava (exibição em tela antes da exportação), para excel e ods.



Ações sobre Cadastro de Indicadores

 

Após a inclusão do indicador é possível efetuar sua parametrização através dos ícones da lista de indicadores (A maioria disponível dentro do menu de contexto.  


 

Figura – Configurar Faixas de atenção.

 Figura – Associar Grupos.

 

Figura – Associar Documentos.

  

Ao selecioná-lo, abre-se a tela mostrada a seguir, com 05 abas.

A primeira aba, Permissão Geral, define se o indicador terá permissão geral do tipo Liberado, Parcialmente Liberado ou Sem Acesso.

 Figura – Editar Permissões: Permissão Geral.


Quanto às possibilidades de permissão de visualização nos relatórios:


Se a permissão for alterada para Sem Acesso, será aberta uma caixa de diálogo perguntando se o usuário deseja sobrescrever as permissões para todos os usuários. Se escolhida a opção "sim", tanto a aba Permissão Geral quanto a aba Permissão Específicapassarão a ter permissão Sem Acesso para todos os usuários.

 Figura – Confirmar sobrescrita.


Configurada a Permissão Geral, clique .

 Em Permissão Específica há duas abas (Usuários e Perfis). Para editar a permissão de um ou mais usuários, basta selecionar a permissão no campo destacado na figura à direita da tela.

 

Figura – Editar Permissões: Permissão Específica - Usuários.

 

Em Perfis o procedimento é o mesmo aplicado aos Usuários, porém a permissão é feita pelo tipo de perfil no sistema (Gestor, Gerente, Colaborador, Cliente).

Figura – Editar Permissões: Permissão Específica - Perfis.


Na aba seguinte, selecione um ou mais usuários para atuarem como Responsável pela Meta. Para tanto, basta selecionar seu nome na lista, que passará a exibir uma cor diferente dos demais. O usuário com essa permissão poderá cadastrar metas de indicadores da sua área e subáreas (Menu Desempenho > Planejamento de metas).

 

Figura – Editar Permissões: Responsáveis pela Meta.

 

Na aba Responsáveis pela Medição podem ser associados outros usuários [além daquele definido como Responsável no cadastro do indicador] para efetuar medições do indicador. O procedimento é semelhante ao anterior.

 

Figura – Editar Permissões: Responsáveis pela Medição.

 

Por fim, em Aprovadores selecione, se desejar, um ou mais usuários para atuarem como aprovadores da medição do indicador. 

 

Figura – Editar Permissões: Aprovadores.

Quando registrada a medição de um indicador que possui ao menos um aprovador definido, é disponibilizado o ícone   (enviar para aprovação).

 

Figura  – Enviar medição para aprovação.


Quando o Aprovador acessar a lista de aprovações de medições (Meu Channel > Aprovação de medições pendentes) verá a tela mostrada abaixo.

 

 Figura  – Aprovar medição.

 

Para aprovar a medição cadastrada, deverá clicar  (aprovar medição). A medição passará a exibir o status Aprovada. Se reprovada , a medição passa a exibir o status Reprovada e será possível cadastrar novos valores para aprovação.


 

A integração poderá ocorrer através de leitura de arquivos e execução de consultas SQL em bancos de dados de terceiros, através de conexões JDBC. Clicando sobre o ícone, abre-se a tela mostrada a seguir.

Atenção! Para fazer uso da funcionalidade de fonte de dados externa deve-se primeiramente fazer sua configuração através do Menu Desempenho > Configurações > Fontes de dados de indicadores.

Figura - Adicionar Fonte de dados.



Campo

Preenchimento

Descrição

Nome

Obrigatório

Insira o nome que deverá ser o identificador da consulta.

Dia Mês

Obrigatório

Insira o dia do mês no qual o sistema rodará a rotina de leitura da fonte de dados.

Hora

Obrigatório

Insira o horário do dia em que será executada a rotina de leitura da fonte de dados.

Executar medição após salvar?

Opcional

Ao marcar esta opção, o sistema, ao salvar a consulta, realizará a primeira medição na fonte de dados.

Tipos de Dado

Obrigatório

Selecione entre as opções disponíveis (Banco de Dados, Excel, TXT, CSV, ODS).

Fontes de dados

Obrigatório

Entre os tipos de fontes de dados possíveis, estão: Bancos de Dados Oracle, PostgreSQL, SQL Server, MySQL e Informix; Arquivos do Excel (XLS); Arquivos do Open Office Datasheet (ODS); CSV (Comma Separated Values); TXT.

Consulta SQL

Obrigatório

A consulta SQL deverá seguir o seguinte formato:

Base Oracle: select {expressão} as valor, sysdate as data from dual;

Base SQL Server: select {expressão} as valor, getdate() as data;

Base PostgreSQL: select {expressão} as valor, now() as data;

Base MySQL: select {expressão} as valor,  now() as data;

O agendamento das fontes de dados utilizará o término de cada período como referência para realizar os agendamentos. Para isto será utilizado o campo latência, onde será informado quantos dias após o término do período a fonte de dados será executada. Informando latência 0, a fonte de dados será executada no último dia de cada período.


Abaixo são apresentados alguns exemplos para a frequência semestral (os períodos da frequência semestral terminam em 30/06 e 31/12):

Observações:

Períodos por frequência:

1. Semanal
Período 1: 01 a 07
Período 2: 08 a 14
Período 3: 15 a 21
Período 4: 22 até último dia do mês

2. Quinzenal
Período 1: 01 a 14
Período 2: 15 até último dia do mês

3. Mensal
Período 1: 01 até ultimo dia do mês

4. Bimestral
Período 1: 01/01 a 28/02 (29/02 quando bissexto) 
Período 2: 01/03 a 30/04
Período 3: 01/05 a 30/06
Período 4: 01/07 a 31/08
Período 5: 01/09 a 31/10
Período 6: 01/11 a 31/12

5. Trimestral
Período 1: 01/01 a 31/03
Período 2: 01/04 a 30/06
Período 3: 01/07 a 30/09
Período 4: 01/10 a 31/12

6. Semestral
Período 1: 01/01 a 30/06
Período 2: 01/07 a 31/12

7.Anual
Período 1: 01/01 a 31/12




Além da consulta SQL, o sistema permite a leitura de arquivos de transporte, em formato texto ou planilha Excel, para carga de informações. Neste caso, o arquivo será disponibilizado, em um formato pré-definido, em um local em rede. O usuário deverá informar o caminho para o local do arquivo, e o nome do arquivo disponibilizado.

Se utilizado arquivo excel, o local do arquivo deve ser aonde o servidor do channel irá ler. Se o cliente está na infraestrutura da JEXperts, deve ser olicitado o endereço do ftp, se a infraestrutura for de resposnabilidade do cliente, deve-se colocar o aqruivo no servidor do channel, deve ser criado um arquivo onde as as células 1A deve conter a data 1B o valor.

Orientações:
  1. Dados de acesso: solicitar a JEXPERTS
  2. Não utilizar caracteres especiais (#$%@&!?, exceto traço (-)) e acentuação no nome de arquivos e pastas criados no FTP.
  3. Formato dos arquivos:
  4. Todos os exemplo irão medir valor 100 no período vigente em 01/01/2020
  5. Configurar a fonte de dados externa do indicador

Quando houver alguma inconsistência em uma medição que deve ser lançada através da fonte de dados de indicadores, o sistema enviará um e-mail apenas para o responsável pelo indicador.


Figura: Imagem do e-mail informando a falha na medição


Figura: tela para escolher a configuração de alarme do indicador específico

IMPORTANTE: Os indicadores do tipo fórmula só recebem o e-mail se o tipo do alarme for “Acompanhamento”, pois esse tipo de indicador não possui medições pendentes, visto que é calculado pela fórmula considerando a frequência cadastrada.
Para que o alarme de “Medições pendentes” respeite a flag "Enviar alarme 'x' dias antes da data limite da medição" o campo "Dia Limite de lançamento", disponível no cadastro do indicador, deve estar
preenchido.

Figura: tela para registrar o dia limite de lançamento da medição do indicador específico


Figura: campo para definir a periodicidade do envio de e-mail


Falaremos detalhadamente sobre alarmes de indicador Cadastro de Alarmes de Indicador.

 

IMPORTANTE: Indicadores Inativos não são apresentados em metas nem em medições; não podem ser associados a: objetivos, fórmulas, painéis de controle e planos de ação; não podem ser clonados junto com o plano estratégico; não enviam alarmes, nem na faixa de atenção; não são listados no Menu Meu Channel > Indicadores que sou responsável.Ainda, indicadores desativados que tiveram sua medição automatizada por meio de data sources (SQL) não são mais lidos. Ao desativar um indicador pai, cujos filhos estejam ativos, o sistema apresenta mensagem informando que os indicadores filhos também serão desativados.

 


Ao tentar remover um indicador associado a painéis de controle, o sistema irá realizar uma validação para verificar se o indicador esta vinculado a algum painel de controle, caso esteja, será exibida a modal 'Remover indicador' que informa ao usuário que para remover o indicador é necessário desassociar o mesmo dos painéis, conforme imagem abaixo:

Figura: Modal que apresenta o vínculo do indicador a um painel de controle


 

 



Figura  – Importar Excel.

 

Editar Fórmulas para Indicadores


Para um indicador do tipo fórmula, devem-se relacionar indicadores simples (ou outros indicadores fórmula) por meio de expressões matemáticas ou variáveis. O usuário pode construir suas fórmulas usando o painel com operadores matemáticos, abertos pelo botão  no cadastro de indicadores.

Figura - Edição de Fórmulas.


Ao editar a fórmula de composição do indicador, busque e selecione os indicadores e variáveis cadastrados. A busca pode ser feita por meio da lista de indicadores e variáveis cadastrados, no campo próprio.

Utilize a barra de rolamento para visualizar todos os indicadores da lista e selecione o indicador desejado clicando sobre seu nome. Se preferir, a busca pode ser feita digitando o nome do indicador no campo Nome do Indicador e posteriormente,  o resultado. Para uma nova busca, basta  a busca anterior. Selecione a Área e o Módulo do indicador (Área, Projeto, Portfólio, Operação) para otimizar a busca.

Variáveis disponíveis para indicadores de área:

Variáveis disponíveis para indicadores de programa:


Edição da fórmula


A expressão que define o indicador composto pode ser editada na tela localizada abaixo do painel de operadores matemáticos, como em uma calculadora virtual. Selecionando um indicador ou um operador, que automaticamente ficará visível na tela. Para cancelar um comando, basta selecioná-lo e clicar no ícone delete (representado pelo que surge ao posicionar o mouse sobre o item).

1. A variável de desempenho de um indicador terá sempre como meta o valor 100.

A imagem acima evidencia a configuração da fórmula do indicador.


Perceba que foi selecionada a opção “Desempenho” para os dois indicadores.


No relatório geral de indicadores é apresentado valor 100 para a meta.


2. Quando é uma variável de projeto (custo, desempenho, trabalho e marcos) sempre mostra zero ao invés de vazio. Por exemplo, se o projeto não possuir custo cadastrado, o custo dele será zero.


Painel de operadores matemáticos

Figura  – Painel de Operadores Matemáticos.


Neste painel encontramos os comandos que especificam o tipo de cálculo que se deseja efetuar nos elementos que compõem a fórmula do indicador. Também é possível efetuar os mesmos cálculos utilizando o teclado do computador.

Veremos o significado de cada comando na sequência.

Exemplo:

Round(12.6); //retorna 13

Round(12.4); //retorna 12

Exemplo:

Round_down(14.5); //retorna 14

















Testar aplicação da fórmula em um período


Depois de construir seu indicador composto, é hora de testar a aplicação e verificar as metas e medições. Defina um intervalo de tempo e analise os resultados comparando-os aos valores da meta proposta, benchmark, valor medido e desempenho.

 

Figura  – Testar Aplicação da Fórmula.


Planejamento de metas e Medições de indicadores


A área destinada às Metas e Medições tem como objetivo permitir que se definam as metas dos indicadores e sejam registrados os valores das medições, de acordo com a periodicidade cadastrada para o indicador  (anual, mensal, personalizada, etc.).

Uma vez que um usuário seja Responsável ou Administrador, ou ainda, tenha recebido permissão para que possa cadastrar metas e/ou medições, o sistema aceitará os registros. Caso contrário, o usuário pode apenas visualizar os valores já cadastrados, se houver. (A permissão é feita na tela de indicadores cadastrados, através do ícone ). Para maiores detalhes acesse o tutorial específico:

Planejamento de metas [Ver tutorial]

Medições de indicador [Ver tutorial]


 Flag "Validar fórmulas ao listar"


Está disponível uma flag na listagem de indicadores de área (Desempenho > Indicadores), para validar as fórmulas dos indicadores e os indicadores de composição das fórmulas dos indicadores.

Esta flag foi implementada para que o usuário possa decidir se deseja validar as fórmulas dos indicadores, e por padrão virá selecionada ( ). Os indicadores que possuírem algum problema em sua fórmula, ou nas fórmulas de seus indicadores de composição, serão destacados em vermelho, conforme imagem abaixo:

Figura: Sistema exibindo indicado com problema em sua fórmula

Se o usuário desejar que a validação não seja feita poderá desmarcar a flag, dessa forma o indicador não será mais pintado de vermelho quando a fórmula possuir algum problema, proporcionando um melhor desempenho ao apresentar a lista dos indicadores cadastrados.